到底有多高级，但是加上这两个字一听就很牛x嘛！
让他介绍人的话，他应该会竭尽自己的全力，找到的人应该人品不会差，而且这家伙掌握的人才的资料也很多，既然他要开公司，那就让他来他的公司上班呗？然后让他挖一下他顾客的那些公司的人才……
这么一想，貌似还真的可行啊！郝仁越想眼睛越亮，二话不说，也不管现在是凌晨的时间，立刻给他打了电话。
过了好一会儿，电话才被接通。
“谁啊！”电话的声音听起来很冲，不过也难怪，这个时间点，大家都在睡觉，忽然被吵醒换谁心情都不好啊。
“伟哥，是我，郝仁！”郝仁歉意的说道“抱歉，这么晚打你电话，但是我有急事！发挥你天赋的时候到了！”
“什么事情，直接说，啊呜……”电话对面的刘伟似乎也很疲劳，打了个哈欠。
“我马上要开公司里，你帮我找一下有关的人手，最重要的便是助理！”郝仁说道“最好之前再游戏公司上过班，了解大概的行情。”
“哟！”对面听到了郝仁的话，有些惊讶的说道“你竟然还开公司了？游戏公司？好事啊！”
“摊子还没支起来呢，别客套了。”郝仁苦笑道“这次要不是出什么事情了，我也不打算开公司，多累啊，我就想要当我的小股东等分红就行了啊。”
“成，你把你的企业文化经营状况、组织结构、发展战略、管理风格等东西告诉我，我帮你找符合要求的。”刘伟痛快的回应道。
“啊？”郝仁听了刘伟的话就愣住了，什么企业文化，经营状况？他这里公司地址都没出现呢“还要这些东西？我公司营业执照都没办呢。”
“咳咳咳”对面传来了一阵咳嗽声，刘伟无语的声音传来“人才选择是双向的，你在选择人才的时候，人才也在选择你，你这几天给我把架构给搭好！我先帮你找一下大致的人！”
“好嘞，谢谢啊！”郝仁笑着说道。
“就这样，我先睡了，太困！”没等郝仁将自己打算邀请他当自己公司的人事的事情说出来，刘伟就挂了电话。
耸了耸肩，既然他没听，等到之后会魔都的时候再说吧，反正不急。
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